La presente Informativa, predisposta ai sensi dell’art. 13 del Regolamento Europeo n. 2016/679 (nel seguito, “GDPR”), si intende resa disponibile a soggetti interessati che si candidano per l’instaurazione di un rapporto di lavoro / collaborazione, presso Rhino srlcon sede legale in Vicolo dei carraresi 8, 35013 Cittadella (PD)- P.IVA 01816250094, mail PEC: rhino.srls@pec.it.it mediante i canali di recruiting messi a disposizione dalla società stessa.

1. Identità e contatti del titolare del trattamento 

Il Titolare del trattamento è Rhino srl (P.IVA 01816250094), in persona del legale rappresentante Alessio Crocitti, sedente in Vicolo dei Carraresi 8 – 35013 Cittadella (PD) (di seguito Rhino srl).

 2. Categoria dei dati personali

I dati personali conferiti sono stati ottenuti:

• attraverso il CV (Curriculum Vitae) del candidato, oltre al foglio di raccolta dati;

• oppure attraverso il Network LinkedIn e/o altre reti professionali on-line;

• oppure da agenzie di somministrazione lavoro

• oppure attraverso Head Hunters

Rhino srl acquisisce le seguenti tipologie di dati personali:

1. dati anagrafici: nome, cognome, luogo e data di nascita, sesso, indirizzo di residenza e domicilio, numero telefonico (fisso / mobile), indirizzo mail;

2. stato civile;

3. se automunito;

4. formazione professionale;

5. conoscenze tecniche specifiche;

6. occupazioni precedenti;

7. occupazione attuale (ditta, località, dal, mansioni, inquadramento, RAL, benefici e agevolazioni particolari, preavviso dimissioni, disponibilità a trasferimenti e trasferte)

8. appartenenza eventuale a CP (L. 68/99)

 3.  Finalità del trattamento, base giuridica e tempi di conservazione

I dati raccolti sono trattati per le seguenti finalità:

1. Gestire le attività di ricerca, selezione e valutazione di candidati per inserimento in qualità relativi a:

• Dipendenti;

• Collaboratori;

• Valutazione della coerenza del profilo del candidato rispetto alle posizioni lavorative aperte presso Rhino srl e, in generale, effettuare tutte le opportune valutazioni in ordine alla possibilità di instaurare un rapporto di lavoro ovvero di collaborazione tra l’interessato e l’azienda;

• Contattare il candidato al fine di programmare i colloqui che si rendessero necessari;

Il conferimento dei Suoi dati personali per queste finalità è assolutamente facoltativo ma l’eventuale mancato conferimento comporterebbe l’impossibilità, da parte di Rhino srl di valutare il Suo profilo ed eventualmente di contattarla.

La base giuridica per il trattamento è l’esecuzione di misure precontrattuali adottate su richiesta dell’interessato (art.6 lett.b, GDPR). Per quanto riguarda il trattamento di dati particolari, tra cui appartenenza a categorie protette o altri dati relativi alla salute del candidato, la base giuridica è il consenso prestato dall’interessato stesso (art.9, c.2 lett.a).

I Suoi dati saranno conservati per le sopra indicate finalità 1), 2), 3) per un periodo di ventiquattro (24) mesi dal loro conferimento e potranno essere utilizzati per contatti ed eventuali colloqui futuri. Al termine di tale periodo, i Suoi dati verranno definitivamente cancellati ovvero resi anonimi in modo permanente.

Qualora il processo di selezione andasse a buon fine, i dati personali che La riguardano saranno trattati dal Titolare secondo le modalità indicate nell’informativa privacy predisposta per dipendenti e collaboratori di  Rhino srl

 4. Modalità del trattamento

I dati personali sono trattati dal Titolare con modalità prevalentemente elettroniche e sono conservati all’interno del proprio sistema gestionale aziendale, in server dedicati.

Presso l’ufficio Risorse Umane, i CV cartacei sono conservati in appositi archivi.

Idonee misure di sicurezza sono osservate per prevenire la perdita o alterazione dei dati – anche accidentale – usi illeciti o non corretti ed accessi non autorizzati. 

 5. Ambito di comunicazione dei dati

I dati degli interessati possono essere comunicati a soggetti terzi per finalità di vario genere. Per la precisione, nel seguito si elencano le varie casistiche che comportano la comunicazione a terzi dei dati.

1. I dati possono essere comunicati a personale interno autorizzato da Rhino srl (responsabili di funzione), con cui abbiano sottoscritto un adeguato obbligo legale di riservatezza.

2. I dati medesimi possono essere comunicati a soggetti che agiscono in qualità di responsabili del trattamento e/o sub-responsabili del trattamento ex art.28 GDPR, quali aziende preposte alla gestione dell’infrastruttura informatica e della rete aziendale.

 6. Luogo del trattamento e trasferimento dei dati in Paesi extra-UE

Per i dati dei candidati non è previsto alcun trattamento o trasferimento in Paesi extra-UE.

 7. Diritti degli interessati ai sensi degli artt.15-22, GDPR 

Scrivendo al Titolare del trattamento all’indirizzo postale Rhino srl - Vicolo dei Carraresi 8 - Cittadella (PD) all’indirizzo e-mail agenzia@rhinobs.it , l’interessato può esercitare i diritti di: accesso (art.15, GDPR), rettifica (art.16, GDPR), cancellazione ed oblio (art.17, GDPR), limitazione del trattamento (art.18, GDPR), notifica in caso di rettifica o cancellazione (art.19, GDPR), portabilità dei dati (art.20, GDPR), revoca del consenso, opposizione al trattamento (art.21, GDPR) nonché opporsi alla profilazione (art.22, GDPR). In qualsiasi momento, l’interessato può richiedere l’elenco completo e aggiornato dei responsabili del trattamento e dei terzi cui i dati personali possono essere comunicati.

 8. Reclamo all’Autorità di Controllo

L’interessato ha il diritto di presentare reclamo presso l’Autorità di Controllo, che in Italia è il Garante per la Protezione dei Dati Personali – Piazza Venezia 11, 00187 Roma (RM) – www.garanteprivacy.it, inviando email a protocollo@pec.gpdp.it, usando il modello che si trova sul sito dell’Autorità.

 9. Consenso (da raccogliere SOLO in presenza di dati particolari)

Lette le informazioni ex art.13, GDPR:

Acconsento al trattamento dei miei dati particolari in base all’art.9 c.2 lett.a, GDPR:

sì ☐         no ☐

Cognome e nome del candidato: _________________________________________________________

 

Firma: ______________________________________________________________________________